Se necesitan niñeras con o sin experiencia

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Descripción 

Las niñeras cuidan a los niños y bebés cuyos padres o tutores van a trabajar. Además de brindar cuidados básicos con responsabilidades prácticas como lavarlos, vestirlos y alimentarlos, promueven el desarrollo social y educativo de los niños. También les proporcionan un entorno seguro y estimulante para aprender y jugar.

Funciones

Las niñeras proporcionan un entorno seguro y acogedor en el que los niños pueden jugar, aprender y desarrollar nuevas habilidades. Animan a los niños a participar en actividades como dibujar o pintar, leer cuentos y jugar.

Por lo general, las niñeras pueden cuidar de un máximo de seis niños menores de ocho años. Solo tres de ellos pueden tener menos de cinco años. Esto incluye a sus propios hijos, si tiene alguno.

Son responsables de brindar atención básica a bebés y niños pequeños, incluido el cambio de pañales y ropa, y la preparación de alimentos.

Deben prestar especial atención a la higiene en todo momento, por ejemplo al preparar biberones. Alimentan a los niños pequeños o les ayudan a hacerlo ellos mismos.

Es importante que las niñeras establezcan una buena relación con los padres. Entre las dos partes, es probable que se discutan varios temas como, por ejemplo, asegurarse de que el niño esté feliz y recibir estimulación, acordar el tipo de comportamiento aceptable, planificar la alimentación del niño. si tiene alergias), etc.

Además, se debe negociar un contrato por escrito para garantizar que los acuerdos sean claros desde el principio.

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Algunos cuidadores atienden a niños con necesidades especiales (por ejemplo, con dificultades físicas o de aprendizaje). En estos casos, los cuidadores planifican el uso de libros, juguetes y actividades para satisfacer las necesidades físicas y emocionales del niño.

Dado que los cuidadores trabajan por cuenta propia, deben administrar sus propios negocios, negociar contratos y llevar registros financieros.

Perfil Profesional 

Para ser niñera, necesitas:

-Ten resistencia y mucha energía.
-Ten paciencia y tolerancia.
-Sepa cómo divertirse y jugar.
-Sea creativo e imaginativo.
-Posee las habilidades para administrar su propio negocio, incluido el mantenimiento de registros financieros.

Tienes que poder:

-Ten iniciativa y toma decisiones.
-Mantenga la calma bajo presión y en situaciones de emergencia.
-Muestre comprensión y ánimo.
-Soporta ruidos y demandas constantes de atención.
-Establezca relaciones amistosas y abiertas con los niños y los padres.
-Negocie un contrato por escrito para asegurarse de que todos los acuerdos sean claros desde el principio.
-Demuestre a los padres que es digno de confianza y responsable.
-El conocimiento de primeros auxilios, higiene y nutrición es útil, y la atención a la seguridad es muy importante.

Competencias

  • Acompaña a niños a ir y volver del colegio.
  • Acuerda las condiciones de contratos.
  • Amable.
  • Aptitud para tomar decisiones.
  • Aptitudes para la planificación.
  • Aptitudes para llevar los libros.
  • Aptitudes para los negocios obtenidos mediante el autoempleo.
  • Aptitudes para realizar primeros auxilios.
  • Atiende las necesidades emocionales de bebés y niños pequeños.
  • Bien organizado.
  • Capacidad para ser puntual.
  • Capacidades organizativas.
  • Capaz de dar ánimos.
  • Capaz de mantener la calma bajo presión.
  • Capaz de tomar la iniciativa.
  • Capaz de trabajar sin supervisión.
  • Capaz de tratar con constantes demandas de atención.
  • Confiable.
  • Conocimiento sobre el desarrollo de los niños.
  • Consuela a los niños cuando se sienten mal.
  • Creativo.
  • Da de comer a bebés y niños pequeños.
  • Destrezas en informática.
  • Dirige un pequeño negocio.
  • Dispuesto a trabajar por las tardes.
  • Emprendedor.
  • En forma físicamente.
  • Enérgico.
  • Enfoque flexible.
  • Enfoque profesional.
  • Establece una buena relación con los padres.
  • Estimula el desarrollo del niño.
  • Habilidad para la negociación.
  • Habilidades comunicativas.
  • Habilidades sociales.
  • Imaginativo.
  • Lleva las cuentas.
  • Mantiene el lugar limpio y aseado.
  • Observador.
  • Organiza salidas.
  • Paciente.
  • Planifica y supervisa actividades de juego.
  • Prepara comida.
  • Proporciona un ambiente estimulante a los niños.
  • Responsable.
  • Sentido común.
  • Sentido del humor.
  • Sigue unos estándares estrictos de higiene, salud y seguridad.
  • Supervisa y registra el progreso del niño.
  • Tolerante.
  • Trabaja con niños.
  • Trabaja sin supervisión.
  • Viste a bebés y niños pequeños.

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